Código de conduta

Nosso Código de Conduta

Esta exigência ética é formalizada no Código de Conduta do nosso Grupo, que é prefaciado pelo nosso Executive Chairman. Em sua declaração, ele deixa claro para os colaboradores e parceiros que o sucesso de nosso Grupo depende de nossa capacidade de permanecermos alinhados aos nossos padrões éticos de longa data.

Principais itens do nosso Código de Conduta

Colaboradores e parceiros devem estar de acordo com o Código de Conduta do nosso Grupo. São estes os principais itens:

• Os colaboradores e pessoas que trabalham em nossas instalações devem operar em um ambiente de trabalho seguro e não discriminatório
• Os colaboradores devem se comportar de forma profissional e de acordo com a lei, incluindo não dar ou receber, diretamente ou por intermédio de terceiros, benefícios pecuniários ou quaisquer outros que sejam inadequados
• Quaisquer presentes e entretenimento devem ser correspondentes a um valor modesto e devem estar alinhados às leis e práticas de negócios locais
• Os colaboradores não devem se envolver em ações que possam criar um conflito de interesses com suas funções no Grupo
• Estamos comprometidos com o meio ambiente e com as comunidades onde atuamos
• O devido cuidado deve ser tomado com qualquer informação confidencial
• A representação da companhia é restrita a colaboradores autorizados por lei ou previamente delegados para isso
• É obrigatório seguir as leis e regulamentos e manter registros financeiros em conformidade

Preocupações com o Código de Conduta podem ser comunicadas confidencialmente por meio de um endereço de e-mail dedicado: [email protected] ou em português [email protected].